Як справити гарне враження на інших з перших секунд

За кілька секунд знайомства формуються початкові відносини між двома людьми, тобто стає зрозумілим, подобається людина чи ні. Важливо виявити зацікавленість, дружелюбність, люб'язність без зайвого удавання.

Питання просте: чи можемо ми отримати другий шанс, щоб залишити гарне враження про себе? Різні дослідження говорять про те, що це можливо, проте доведеться постаратися.

Перше враження про якусь людину залишається в пам'яті надовго. Всім нам знайоме відчуття, коли ми, усвідомлено чи ні, ніби шукаємо підтвердження нашого враження у поведінці людини. З цього випливають дві речі. По-перше, варто постаратися, щоб справити добре перше враження, коли ми представляємося, або потім нам доведеться намагатися ще більше, щоб удруге виправити враження про себе.

Перше враження важливе у багатьох галузях, особливо у робочої обстановці, зокрема за першої співбесіди і потім під час роботи у колективі. На основі цього враження та інших технік роботодавець оцінює, наскільки ви впишетесь в робочий колектив, який внесок можете зробити у спільну справу, і чи зможете вчитися та розвиватися. У деяких професіях потрібна педантичність, яку дуже легко перевірити. Складніше з почуттям відповідальності, особливо якщо йдеться про роботу з людьми.

У пошуках недоліків

Враження складається в перші кілька секунд знайомства та визначає відносини між двома людьми, тобто подобається людина чи ні. Ми зараз не говоримо про закоханість та інші емоційні стани, які варті окремої розмови. Ми говоримо про те, яке враження хочемо справити на людей, з якими знайомимося в повсякденному житті, транслюючи відкритість та зацікавленість, а не ворожість. До відторгнення при першій зустрічі може призвести відчуття, що людина становить для нас загрозу, є конкурентом чи чогось хоче від нас… Або ми просто розглядаємо людей без належної поваги, вишукуючи недоліки. Соціальні мережі добре це ілюструють: нерідко чийсь пост чи фотографія супроводжуються коментарями на кшталт "подивіться, як одягнений, як махає руками, як каже, чого хоче тепер, чого вчить нас" ...

Багато хто стверджує, що їм не має значення, яке враження вони справляють на інших. Є й ті, хто розчарований і всіх людей оцінює негативно, анітрохи не переймаючись тим, яке враження залишає. Але якщо їм повернутися трохи назад та оцінити своє колишнє оточення, у шкільні, студентські роки чи на роботі, то вони зрозуміють, що траплялися й інші випадки. Часом ми готові додатково попрацювати, щоб справити на когось гарне враження, а отже, нам не завжди байдуже. Сприятливе перше враження не означає, що між двома людьми розвиватимуться добрі стосунки. Для цього все ж таки потрібен час, щоб люди пізнали один одного. Так, на роботі потрібен певний час, щоб стало зрозуміло, як працює новачок, і тому випробувальний термін — чудовий винахід. Тільки він не повинен тривати рік чи довше, як це буває у волонтерів чи стажистів. Оптимальний випробувальний термін триває від трьох до шести місяців, залежно від типу роботи.

Але якщо ми говоримо саме про перше враження, то погане враження, ймовірно, означає, що відносини розвиватимуться не в кращому руслі, якщо розвиватимуться взагалі.

Те, на що ми звертаємо увагу в інших людях, відіграє роль і в їхніх очах. Якщо ми зацікавлені в якійсь людині, це проявляється в тому, як ми тиснемо руку, що вдягли на зустріч, як говоримо… Співрозмовник все це бачить і оцінює так само, як і ми самі. До речі, можна сказати, що стиль одягу, який впадає у вічі відразу, — це сучасний спосіб представників певної професії, клубу чи вікової групи розпізнати собі подібних. Але правда і те, що це найкращий спосіб скласти про себе хибне враження.

Рукостискання, тобто легкий дотик або сильний стиск кісток, також формує картину в очах вашого співрозмовника. Погано і те, і інше, і нормального рукостискання достатньо для знайомства двох людей, які поважають одне одного.

Розрахунок та підготовка

Перше враження можна підготувати і прорахувати, але важливі зацікавленість в інших людях, дружелюбність, люб'язність. Хоча є й ті, хто впевнений, що інші люди сприймають їх серйозно, тільки якщо не посміхаються. При першому знайомстві важливо уникнути вдавання.

У момент знайомства чи уявлення важливо щиро "включитися" у те, що відбувається. Інакше може скластися враження, що ви лише виконуєте формальність, а насправді не хочете взаємодіяти. Цей момент нетривалий, але саме він врізається у пам'ять співрозмовнику. За сприятливого враження перед вами відкриється шлях до нової дружби у професійному та особистому житті.

Політика, Сербія