Ученые установили, как юмор начальства отражается на подчиненных
Американские специалисты определили значимость юмора в рабочем коллективе.
В частности исследователи обнаружили, что для установления благоприятных отношений между рабочими и начальством не всегда способствует шутливый тон.
Ученые Университета Миссури в США решили провести опрос среди работников американских фирм с целью установить, каким образом складываются отношения между руководством компаний и рабочим коллективом. Для этого специалисты выбрали 50 американских организаций, в которых опросили порядка 70 начальников и 240 подчиненных. В ряде вопросов, на которые предстояло ответить испытуемым, значился уровень удовлетворенности работой, а также степень дружеских отношений на рабочем месте.
Оказалось, что шутливый настрой и подобная манера общения начальства, несомненно, влияет на общее настроение коллектива. Однако устанавливать дружеские отношения при помощи шутки исследователи не советуют, так как даже в простой компании удачная шутка может "не пройти", если в коллективе установлены настороженные отношение.
В Николаеве открылся новый бильярдный клуб
Падение обломков «Шахеда» на детей в Николаевской области: очевидцы рассказали подробности
Весеннее настроение: клуб композиторов «Ad Libitum» представил новую концертную программу (фото, видео)
Автомобильная пробка образовалась из-за очереди в McDonald’s в центре Николаева (видео)
В Николаеве началась сессия горсовета (трансляция)
Появился первый тизер сериала о Гарри Поттере (видео)
Искусство превозмогает войну: представители Херсонского театра рассказали о своей работе (фото, видео)
«Нам 5 лет»: художественная студия Kat.rinaArt представила яркую выставку (фото, видео)
В центре Николаева броневик снес светофор, фонарный столб и протаранил два автомобиля (видео)