Кабмін змінив правила бронювання: зарплату підвищили, а статус підприємства доведеться підтвердити заново

Кабінет Міністрів ухвалив рішення про зміни правил бронювання військовозобов'язаних на критично важливих підприємствах. Одне з них передбачає підвищення середньої зарплати на підприємстві до майже 26 тис. грн, а інше — необхідність підтвердити всім критично важливим підприємствам свій статус за оновленими критеріями протягом трьох місяців.

Про це розповів Міністр економіки, довкілля і сільського господарства Олексій Соболєв в ефірі телемарафону, пише РrofВuild.

За його словами, зміни складаються з трьох основних компонентів.

"Перша — це підвищення вимог до рівня середньої заробітньої плати. Для підтвердження статусу критично важливого підприємства та бронювання працівника зарплата має становити не менше трьох мінімальних зарплат, а це зараз 25 тис. 941 гривня, майже 26 тис. грн. Але ця зміна не стосується прифронтових територій, для яких вимога лишається на поточному рівні — це 21 600", — повідомив він.

Друга компонента, за його словами, це правила обліку працівників в квоті бронювання.

"Працівники, які вже мають відстрочку від призову і працюють чи за сумісництвом, враховуються в квоту бронювання лише один раз і на одному місці роботи", — пояснив Соболєв.

Міністр повідомив, що ця норма почне діяти через 10 днів після набрання чинності постанови, приблизно в середині червня поточного року.

"Третє — органи влади, центральні і регіональні, протягом місяця мають переглянути та перезатвердити власне критерії за погодженням з Міноборони та Мінекономіки для того, щоб враховувати критерії дійсно критичних підприємств, які необхідно, щоб працювати під час воєнного стану", — наголосив чиновник.

За його словами, відповідна постанова буде опублікована до кінця травня поточного року, механізм з відстрочкою вступить в силу через 10 днів після опублікування, а після цього компанії мають "привести кількість заброньованих відповідно до нових квот".

"Стосовно зарплатного критерію і перепідтвердження критеріїв, за червень міністерство оновить свої критерії і за липень-серпень компанії мають перепогодити свою критичність", — сказав міністр.

При цьому він зауважив, що схожа ситуація була на початку 2025 року, коли за три місяці перепогодили свою критичність всі компанії.

Компанії, які не пройдуть по критеріям до кінця літа, будуть позбавлені критичності.

За словами Соболєва, рішення щодо підняття порогу зарплат прийняте, зокрема, після консультацій з представниками бізнесу і через зростання середніх зарплат. Очікується, що після збільшення зарплат у компаніях для заброньованих, бюджет доотримає 10-13 млрд грн.

Щодо другого пункту Соболєв зазначив, що зараз сумісники можуть враховуватися в квоту бронювання кілька разів, тому що можуть працювати на кількох підприємствах, відтак підприємства "можуть бронювати більше, ніж дозволено".

"Ми цю модель прибираємо і тепер якщо ти військовозобов'язаний і працюєш за сумісництвом, тобі треба буде визначити лише одну компанію, в якій ти враховуєшся в квоті людей на бронювання… Це ніяк не впливає, чи можеш ти працювати за сумісництвом чи ні — працюй, будь ласка, де завгодно, але враховуватись в цю квоту бронювання можеш лише на одному підприємстві", — сказав він.

Попередній перегляд критеріїв визначення критичності для підприємств, за словами міністра, проводився на початку 2025 року.

"Це будуть точкові зміни, які регіональні адміністрації і міністерства для невеликої частки компаній мають переглянути і подивитися, чи ці компанії дійсно відповідають критичній нагальності, щоб збалансувати потреби сил оборони та економіки", — пояснив Соболєв.

Наразі в Україні заброньовано понад 1,3 млн людей. Упродовж ця кільість коливається у межах 1,1–1,3 млн.

Раніше повідомлялося, що залучення іноземного працівника обійдеться роботодавцю на 25–30% дорожче порівняно із працевлаштуванням громадянина України.