Яка робота може виконуватися дистанційно: роз'яснення Держпраці
21.08.2022 в 09:00
Яка робота може виконуватися дистанційно: роз'яснення Держпраці
Законодавство України не визначає переліку робіт, які можуть виконуватися дистанційно. Роботодавець самостійно вирішує, чи робота може виконуватися поза підприємством.
Про це повідомляє Держпраця .
"Наприклад, якщо це продаж товарів у магазині або виробництво на заводі, працівники можуть працювати виключно на території підприємства. Однак якщо це адміністративна робота, яку цілком можливо виконувати поза приміщеннями роботодавця, можна перевести працівника на дистанційну роботу", - йдеться в повідомленні.
Крім цього, за можливості та наявності ресурсів закон дозволяє переводити на дистанційну роботу:
- - вагітних жінок;
- - працівників, які мають дитину до трьох років або доглядають дитину до шести років (за медичними показаннями);
- - працівників, які мають двох або більше дітей віком до 15 років або дитину з інвалідністю;
- - батьків чи опікунів дитини чи особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи;
- - працівників, щодо яких на робочому місці було вчинено дії з ознаками дискримінації – тимчасово на два місяці.
У Китаї шукають тигра, який мало не вбив селянЧерез автомобіль «СМАРТ», що зламався, на головній магістралі Миколаєва виник великий затор (відео)На Одещині чоловік відрубав сокирою голову 5-річній дівчинціТри будинки зруйновано, не менше 6 пошкоджено: фоторепортаж з місця «прильоту» у МиколаєвіУ центрі Миколаєва внаслідок обстрілу постраждали офісні будинки (фото, відео)ЗСУ знищили прапор, встановлений росіянами на кордоні в Чернігівській області (відео)Визначилися переможці «Дитячого Євробачення 2024»: Україна — на третьому місці (відео)Центр Миколаєва топить водою (фото, відео)У центрі Миколаєва вандали розмалювали пам'ятник корабелам та флотоводцям (відео)