Яка робота може виконуватися дистанційно: роз'яснення Держпраці
21.08.2022 в 09:00
Яка робота може виконуватися дистанційно: роз'яснення Держпраці
Законодавство України не визначає переліку робіт, які можуть виконуватися дистанційно. Роботодавець самостійно вирішує, чи робота може виконуватися поза підприємством.
Про це повідомляє Держпраця .
"Наприклад, якщо це продаж товарів у магазині або виробництво на заводі, працівники можуть працювати виключно на території підприємства. Однак якщо це адміністративна робота, яку цілком можливо виконувати поза приміщеннями роботодавця, можна перевести працівника на дистанційну роботу", - йдеться в повідомленні.
Крім цього, за можливості та наявності ресурсів закон дозволяє переводити на дистанційну роботу:
- - вагітних жінок;
- - працівників, які мають дитину до трьох років або доглядають дитину до шести років (за медичними показаннями);
- - працівників, які мають двох або більше дітей віком до 15 років або дитину з інвалідністю;
- - батьків чи опікунів дитини чи особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи;
- - працівників, щодо яких на робочому місці було вчинено дії з ознаками дискримінації – тимчасово на два місяці.
Поділитися:
Свято любові та дому: у Миколаєві подякували родинам, що подарували дітям шанс на щастя (фото, відео)
Могили в метр завглибшки: поховання на старі труни та кістки викликали хвилю обурення у Миколаєві (відео)
Musica animae et vitae: Дмитро Смирнов виступив із концертом (фото, відео)
Зимова казка: як виглядають прикордонні райони Львівщини (відео)
У Таїланді “мертва” жінка почала стукати по труні перед кремацією (відео)
Атака дронів на Харків: четверо загиблих та 13 поранених, у місті — руйнування та пожежі (відео)
Зупинили авто за порушення: миколаївський поліцейський незвичайно зробив пропозицію своїй дівчині (відео)
Майстер-клас з обрізання дерев провели комунальникам у Миколаєві
Президента Сербії Вучича звинувачують у «сафарі на людей» (відео)