Робота у вихідний день оплачується у подвійному розмірі: до КЗпП повернули стару норму
Робота у вихідний день оплачується у подвійному розмірі: до КЗпП повернули стару норму
Новим законом щодо оптимізації трудових відносин передбачено, що робота у вихідний день оплачується у подвійному розмірі. У Кодекс законів про працю (КЗпП) повернули стару норму.
Про це повідомляється в коментарі Мінекономіки до закону 2352-IX.
Там зазначається, що з переліку статей, норми яких не застосовуються в період дії військового стану, змінами вилучено статтю 72 КЗпП, яка регламентує компенсацію за роботу у вихідний день.
"Тобто робота у вихідні дні має компенсуватися, як і у мирний час, за згодою сторін, наданням іншого дня відпочинку або у грошовій формі у подвійному розмірі відповідно до статті 107 КЗпП", - роз'яснили в міністерстві.
Водночас за новим законом п'ятиденний або шестиденний робочий тиждень встановлюється роботодавцем.
"Для встановлення п'ятиденного або шестиденного робочого тижня у період військового стану більше не потрібне рішення військового командування разом із військовими адміністраціями (у разі їх утворення) або згода первинної профспілкової організації чи узгодження місцевої ради", - йдеться у коментарі.
У Миколаєві попрощалися з десантником, який загинув у ДТП
"Музика з любов'ю у серці": Миколаївський клуб композиторів знову порадував яскравим концертом
Морпіхи відбили штурм на Покровському напрямку (відео)
Атака по Миколаєву: опубліковані розповіді очевидців
Суддя з Одеської області покусав поліцейських - одіозний «вершник доль» знову у центрі скандалу
Європа має створити свою армію: головні тези виступу Зеленського на конференції у Мюнхені (відео)
Вибух у кафе в Миколаєві: кількість загиблих та поранених зросла
Вибух стався у кафе у Миколаєві: один загиблий, двоє постраждалих (відео)
Оголошено переможця Нацвідбору на Євробачення