«Тільки онлайн»: у Мінцифри пояснили, як забронювати працівника після 1 грудня

З 1 грудня бронювання працівників від мобілізації буде проводитись тільки онлайн.

Про це міністр цифрової трансформації Михайло Федоров написав у Telegram.

"Раніше була опція бронювання через Дію та офлайн. З 1 грудня буде лише онлайн, це розв'яже проблему з тривалим опрацюванням документів", - пояснив він. 

Федоров зазначає, що підприємства, які зберегли статус критичності під час аудиту, повинні оновити його до 28 лютого. 

"Бронювати людей зможуть вже з 1 грудня, але бронь працюватиме лише до 28.02", - підкреслив він.

Міністр також пише, що нових працівників зможуть бронювати одразу, жодного терміну відпрацьовувати не треба. 

"Але зарплата у працівника має бути понад 20 тисяч гривень. Крім державних і комунальних підприємств, а також резидентів Дія.City", - наголосив Федоров. 

Він нагадав, що згідно з новими правилами, щоб бронювати людей, підприємство має відповідати 3-м критеріям, два з яких: 

• середня зарплата на підприємстві не менше 20 тисяч гривень,
• відсутність податкових боргів.

Третій критерій "вибираєте самостійно" з переліку:

• резидентство в Дія.City,
• 1,5+ млн євро сплачених податків за рік,
• 32+ млн євро надходжень,
• важливість для національної економіки чи потреб тергромади.

Для отримання чи підтвердження критичності необхідно зібрати пакет документів, що підтверджує відповідність критеріям, і подати до профільного держоргану. 

"Працюєте в енергетиці? До Міненерго. Займаєтесь сільським господарством? До Мінагро. Резидент Дія.City — до Мінцифри. Сплачуєте понад 1,5 млн євро податків за рік, 32+ млн євро надходжень або важливі для національної економіки — до Мінекономіки", - роз’яснив міністр.

У свою чергу Міністерство економіки зазначає, що підприємства, які вже мають статус критично важливих, але не встигли оновити його за новими критеріями, зможуть забронювати працівників — це бронювання буде чинним до 28 лютого 2025 року. Після оновлення статусу критичності підприємства зможуть бронювати працівників на довший строк — до 12 місяців. Відповідні зміни до Постанов №76 та №1332 Кабінет Міністрів ухвалив 29 листопада. 

Також Уряд спростив механізм перевірки зарплат у працівників критичних підприємств, яких бронюють. Якщо підприємство з 1 грудня хоче забронювати нового чи вже працюючого фахівця — керівник під час подання списку на бронювання на порталі Дія має декларативно підтвердити, що нарахована зарплата працівника (до сплати усіх податків) буде не менше 20 тис. грн. Таким чином, якщо підприємство хоче забронювати нового працівника чи продовжити діюче бронювання працівника йому буде достатньо встановити рівень зарплати вищу за 20 тис. грн з дати бронювання без обов’язку мати вищу зарплату у попередній період.